VVPRbis-dividenden: hoe Belgische KMO-eigenaars zichzelf aan 15% uitbetalen — en wat verandert in juni 2026

Als u een Belgische BV bezit, is uw belasting op het geld dat u uit de vennootschap haalt een van de hoogste die u ooit zal betalen. Loon is progressief belast tot 50%. Bestuurdersbezoldiging voegt sociale bijdragen toe. De populairste legale uitweg heet VVPRbis.

---

Wat VVPRbis doet

U richt uw BV op. U brengt cash in als startkapitaal. De vennootschap maakt winst. Na vennootschapsbelasting blijft retained earnings.

Zonder VVPRbis: dividend 30% roerende voorheffing. €100.000 → €70.000 voor u.

Met VVPRbis: dividend 15% (18% vanaf juni 2026). €100.000 → €85.000 voor u.

De vier voorwaarden

1. Uw vennootschap is "klein". Omzet < €11,25M, < 50 FTE.

2. Uw startkapitaal is cash. Geen inbreng in natura.

3. Drie volle jaren wachten. BV opgericht in 2023 → eerste VVPRbis-uitkering in 2026.

4. Geen exotische aandelenklassen.

Wat verandert in juni 2026

Het gunstige tarief gaat van 15% naar 18%. Programmawet 18 juli 2025 harmoniseert VVPRbis met liquidatiereserve.

Concrete actie: als u retained earnings heeft en u plant binnenkort uit te keren, doe het vóór juni 2026 en bespaar 3%.

Voorbeeld

BV opgericht in 2022, €30.000 cash. Bestuurdersbezoldiging €40.000. Retained earnings €180.000. In mei 2026 keert u €60.000 VVPRbis uit.

• Belasting: 15% × €60.000 = €9.000
• Netto: €51.000

Hetzelfde bedrag als extra bestuurdersbezoldiging: - IPP top: ~50% = €30.000 - Sociale bijdragen: ~20% = €12.000 - Netto: ~€18.000

Dividend bespaart €33.000.

Slimme combinatie

1. Bescheiden bestuurdersbezoldiging.
2. VVPRbis dividend vanaf jaar 4.
3. Liquidatiereserve op overblijvende winst.

Gecombineerd effectief tarief: 25–30%, tegenover 60%+ als alles via loon.

Eénpagina actieplan

1. Check inbrengdatum en jaar-+N status. 2. Bevestig KMO-test. 3. Bepaal dividendbedrag, behoud werkkapitaal. 4. AVA-besluit. 5. Betaal vóór 1 juni 2026 voor 15%. 6. Dien 273A in binnen 15 dagen.